Noviembre de 2026 tendrá un día de descanso obligatorio para los trabajadores mexicanos, correspondiente al lunes 16 de noviembre, fecha en que se conmemora el aniversario de la Revolución Mexicana. En TV Azteca Quintana Roo te explicamos cuánto deben pagarte si trabajas durante esta fecha.
Aunque muchas personas podrán disfrutar de un fin de semana largo, algunos empleados deberán presentarse a sus centros de trabajo. Si este es tu caso, debes saber que la Ley Federal del Trabajo (LFT) establece un pago especial por prestar tus servicios durante un día festivo oficial.
¿Cuánto deben pagarte si trabajas el 16 de noviembre de 2026?
De acuerdo con el artículo 75 de la Ley Federal del Trabajo, los trabajadores que laboren durante un día de descanso obligatorio tienen derecho a recibir, independientemente de su salario correspondiente al descanso, un salario doble por el servicio prestado.
Esto significa que deben recibir un pago triple por esa jornada: su sueldo diario normal más el doble adicional por haber trabajado en un día feriado.
¿Cómo calcular el pago triple por trabajar en día festivo?
Para conocer cuánto dinero debes recibir, primero necesitas identificar cuánto ganas por una jornada normal.
Por ejemplo:
- Si ganas 300 pesos diarios, recibirás 900 pesos por trabajar el feriado.
- Si ganas 400 pesos diarios, te corresponderán mil 200 pesos.
- Si ganas 500 pesos diarios, deberás recibir mil 500 pesos.
- Si ganas 600 pesos diarios, te corresponden mil 800 pesos.
Estas cantidades contemplan el pago ordinario del día más los dos salarios adicionales establecidos por la ley.
¿Qué pasa si tu patrón no te paga el día feriado?
Si tu empleador no respeta este derecho, puedes solicitar una aclaración directamente en tu centro de trabajo y, en caso de no obtener una respuesta favorable, puedes acudir a la autoridad correspondiente para recibir orientación.